別人打擊我，我等待機會；別人不給我機會，我製造機會。
撰文:方思捷 欄名 : 世事——大河彼岸
在辦公室內要獲得成功，靠的不只是本事，而是心態。調整了心態，看人看事的高度便不一樣了。「上司是個唯唯諾諾的人」是事實，之前你會批評他，認為他不顧前綫員工的境況，只強迫他們去做，卻不明白怎樣做也是徒勞無功的，你甚至會鄙視他，說他只顧阿謏奉承。
現在你仍會批評他、鄙視他，但你明白到你在這裏工作是為了學習。即如你在學校裏總會遇到不稱職的老師，你雖然批評他、鄙視他，但你絕不會自暴自棄，不去學好他所教的科目而去考試。因為你明白到無論老師教得好不好，你還是要去考試，所以你仍會努力學好那一科。
同樣，你的上司是個怎樣的人，也不應影響你自己積極向上的目標。你還是要學習的，這可是你的前途啊！
「跟著這樣的上司又怎會有前途？」你在這家公司的前途跟這個上司有關係，但你的前途不一定在這家公司內，更未必與這個上司有關。要知道你可以走，你的上司也可能離開，又或者升職而不再直接管理你；又或你的成績令你有機會升職或調去另一部門。總之，一個有學習心態的人，又怎會把前途付託在其他人身上呢？
要在辦公室內生存，不應抱著消極的心態，否則即使你有一個好上司，你也不會從他身上學習到做人處世的技巧，以及組織辦事的能力。一個人的工作生涯，起碼三十年以上，剛起步時要先磨練自己的功夫，才可以在職場上有所作為，不致被挫折感所打敗。
我已人到中年，對工作仍充滿熱誠，仍滿懷鬥志，更不斷學習追求成功感，別人打擊我，我等待機會；別人不給我機會，我製造機會。
我不祈求一帆風順，萬事如意，我只祈求當每個問題發生時，有繼續面對問題的勇氣與毅力，支撐下去。
總裁獅子心 / 嚴長壽
人生路上，挫折常常會沒有預警地從四面八方襲來。可能是無法抗拒的天災地變；可能是難以預料的生老病死；可能是努力工作，卻懷才不遇；可能是全心付出，卻換來情人變心的回報；可能是用功苦讀，卻進不了理想的學校；可能是辛苦創業，卻落得血本無歸的下場。面對各種不同的挫折，每個人的「容忍能力」都不同。
【有的人受不了被拒絕】
一個高學歷的朋友，從拒絕接受他感情的女生住處跳樓自殺，留下無限的遺憾與惋惜。「他條件那麼好，還怕找不到更漂亮的女朋友嗎？」「沒想到他長的那麼帥，還會殉情！」「何苦如此專情？天涯何處無芳草！」
大部份的親友們都以為他是個死心眼的癡情奇男子，其實瞭解內情的人都曉得，從小到大，他不知道拋棄了多少個女朋友，讓多少人為他傷心難過，卻受不了被人拋棄一次。
【有的人受不了被誤解】
到國外留學多年的朋友，提起出國一段不甚愉快的職場往事，仍然氣憤難耐。當年因上班的地點，位於寸土寸金的商業精華區，幾乎每天都為了找停車位而遲到。直屬上司希望他能準時上班，便建議他把車子停在公司的停車位。
由於職位低、年資淺，朋友心想，「公司的停車位哪輪得到我來停呢？」為求慎重起見，他再三詢問上司，「不會有問題嗎？真的可以停嗎？」
上司拍著胸脯保證，「絕對沒有問題，可以停啦！」
不料第一天把車子停在公司的停車位，就出事了。上班後不久，上司突然叫他，「你的電話。」拿起話筒，劈頭就被一個陌生女子罵了一頓，「我是公司的副理，立刻把你的車子開走。誰叫你把車停在我的位子上，害我上班遲到！」
被對方罵得莫名其妙，上司卻一點表示也沒有，朋友立即提出辭呈，不管公司怎麼留都沒有用。
【有的人受不了被挑出錯誤】
我認識一個辦事能力很強的朋友，他什麼都好，就是受不了被挑出錯誤。只要，有人當眾指出他「哪裡做錯了」，便辭職不幹。很多時候，面試他的主管起初都想不通，以他的學歷，早就該升官了，為什麼一直在原地打轉？等他提出辭呈才恍然大悟，原來他受不了被挑出錯誤。
【有的人受不了一點不完美】
好友的女兒生日，特地邀請幾個漂亮的阿姨去為小朋友慶生。切蛋糕時，有個小客人拿到蛋糕缺一角，他馬上把蛋糕推開，「我不要吃破一個洞的蛋糕！」
「只缺一小角啊，蛋糕還是很好吃喔！」任憑阿姨們說破嘴，他就是不接受這塊缺了一角的蛋糕，最後只好換一塊「完美無缺」的蛋糕給他。看他為了一點缺角而拒吃蛋糕的表情，我很替他的未來擔心，是否每次都能如願換到一塊完美無缺的蛋糕呢？
１、想想自己，受得了挫折嗎？
２、受得了被拒絕嗎？
３、受得了被誤解嗎？
４、受得了被挑出錯誤嗎？
５、受得了失敗的打擊嗎？
６、受得了期待落空嗎？
７、受得了不完美的存在嗎？
「挫折容忍度」，說簡單些，即是「一個人承受打擊的能力」。承受打擊的能力越 強，自然學到的經驗越多，累積的成功及本錢也越多。承受打擊的能力越弱，自然會想辦法躲避挫折，同時喪失自我磨練的機會。
